Formación y Certificación

Cursos “J” de 10 horas (cursos de 1er nivel)

Los cursos J de 10 horas (JR, JI, JM) conforman el núcleo del Programa Training Within Industry. Los cursos se imparten a supervisores, team leaders y en general a cualquier persona que dirija el trabajo de otros, ofreciéndoles los conocimientos y habilidades para:
• Estandarizar las tareas
• Formar con rapidez los trabajadores para que puedan hacer su trabajo correctamente, con seguridad y concienzudamente.
• Establecer buenas relaciones con los trabajadores, e incrementar su cooperación y motivación
• Resolver de manera efectiva los conflictos laborales
• Mejorar la realización de las tareas de forma continua
• Crear un entorno de trabajo seguro
• Solucionar rápida y efectivamente los problemas de planta mediante el uso de métodos TWI.

Debido a sus características los cursos TWI de 10 h se imparten directamente en las empresas, para que los participantes puedan aplicar los nuevos conocimientos en su puesto de trabajo de forma inmediata.

A través de la red Formadores Certificados de TWI Institute, los Cursos TWI se imparten en todo el mundo.

Contacte con nosotros para saber más: info@instituto-twi.com

Train The Trainers – TTT (cursos de 2o nivel)

Certificación de Formadores – Programa para Formación de Formadores (40 horas)

“La Mejor De Las Maneras” – Uno de los principios fundamentales del Lean es la estandarización. El Instituto aplica este principio en todo lo que hacemos, incluido el proceso de certificación de los formadores. Todos los formadores certificados por el Instituto utilizan los exitosos métodos de impartición de “Training Within Industry” desarrollados durante la 2ª Guerra Mundial y probados repetidamente durante las décadas siguientes.
El Programa de Certificación de Formadores de TWI Institute está dirigido principalmente a empresas que desean desarrollar a su sus propios formadores internos en alguno de los módulos. Consiste en varios subprogramas de 40 horas, uno por cada módulo TWI: Relaciones de Trabajo (Job Relations – JR), Instrucción del Trabajo (Job Instruction – JI), Métodos de Trabajo (Job Methods – JM). El formato se basa en la premisa de “aprender haciendo” y el seguimiento continuo. Los TTT de 40 horas están regulados, para asegurar así un contenido consistente pero flexible, que permita fomentar un entorno de estudio positivo y comprensivo para cada estudiante. Las clases se llevan a cabo con grupos pequeños, de 4 a 6 personas, para permitir una atención individualizada del Master Trainer a cada alumno.

¿Existen requisitos previos para ser un Formador Certificado?

Todos los cursos TTT de 40 horas requieren haber pasado con éxito por el respectivo curso de 10 h de primer nivel, del área seleccionada. Además recomendamos contar con una experiencia de entre 3 y 6 meses en el uso de la habilidad antes de realizar el curso TTT.

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